Employer of record en payroll services

Werknemers aannemen in Soedan

De rechten van werknemers in Soedan zijn vastgelegd in verschillende wetten, zoals:

het constitutionele handvest van Soedan voor de overgangsperiode van 2019,
de Arbeidswet van de Republiek Soedan van 1997,
het Burgerlijk Wetboek van Soedan van 24 mei 1971.

Deze garanderen een gelijk loon voor gelijk werk, een veilige werkomgeving, reguliere vakantiedagen en bescherming tegen discriminatie op grond van leeftijd, religie, een beperking, gender en ras. Desalniettemin heeft de overheid vooralsnog moeite met het handhaven van veel van deze bepalingen.

Veelvoorkomende vragen die aan de orde kunnen komen tijdens het wervingsproces zijn het minimumloon, vergoedingen voor overuren en gegarandeerd betaald verlof.

Minimumloon

Het minimumloon in Soedan is vastgesteld op SDG 425 ($ 0,93) per maand. Natuurlijk zullen Soedanese telewerkers van geval tot geval aanzienlijk hoger onderhandelen dan dat en je moet er altijd naar streven om concurrerende tarieven te betalen om het beste talent over de hele wereld aan te trekken.

Concurrerende secundaire arbeidsvoorwaarden in Soedan

Levens- en arbeidsongeschiktheidsverzekering

Oogheelkundige verzekering

Ondersteuning mentale gezondheid

Pensioen

Tandartsverzekering

Ziektekostenverzekering

Feiten en statistieken

Soedan is een land in Noordoost-Afrika dat grenst aan de CAR, Tsjaad, Egypte, Eritrea, Ethiopië en Libië. Het land heeft een eeuwenoude geschiedenis die teruggaat tot de tijd van de farao's en meer recent, het Ottomaanse rijk.

Soedan heeft een lange geschiedenis van corruptie, langdurige burgeroorlogen, genocide, armoede, hongersnood en ziekte. De Soedanese regering is ook beschuldigd van het sponsoren van terrorisme en er zijn verlammende economische sancties opgelegd aan het land van 2004 tot 2020.

Dit alles heeft de Afrikaanse natie benadeeld en Soedan is met gemak een van de armste landen ter wereld.

Aan de andere kant ziet het er voor de economie van Soedan misschien eindelijk beter uit: het land heeft een langdurige dictator uit zijn ambt gezet en sinds de economische sancties in 2020 werden opgeheven, begint Soedan langzaam weer deel uit te maken van de economische en financiële netwerken van de wereld.

Soedan heeft een groei doorgemaakt in de aardolie-, mijnbouw- en landbouwsector, die jaarlijks meer dan 4 miljard dollar bijdragen aan de economie van het land.

Hoofdstad

Khartoum

Valuta

Soedanese pond

Talen

Arabisch en Engels

Aantal inwoners

45.709.353

Ease of doing business

Minder dan gemiddeld

Btw - standaardtarief

17%

Je team uitbreiden in Soedan met Remote

Je kunt nu zzp'ers in Soedan betalen via Remote in bepaalde valuta (spreek nu met een Remote-expert voor meer informatie).

Bedrijven die werknemers aannemen in Soedan, moeten meestal een eigen juridische entiteit in het land hebben om of werken met een global employment solutions provider om werknemers aan te nemen namens het bedrijf. Het ontwikkelen van processen die vereist zijn om payroll, secundaire arbeidsvoorwaarden, belastingen en onboarding te beheren in landen zoals Soedan kan snel ingewikkeld worden, met name als er geen lokale expertise beschikbaar is. Als je werknemers wilt aannemen in een land als dit, kun je met een global HR-platform zoals Remote eenvoudig, voordelig medewerkers aannemen met volledige naleving van alle lokale wetten. In de landen waar we wel ons Employer of Record-product aanbieden, draagt Remote de verantwoordelijkheid voor compliance, zodat jij je kunt concentreren op het aannemen van toptalent en de groei van je bedrijf.

De risico's van verkeerd classificeren

Soedan behandelt, net als veel andere landen, zzp'ers en fulltime werknemers op een andere manier. Het verkeerd classificeren van zzp'ers in Soedan kan leiden tot boetes en straffen voor de werkgever.

Payroll

27

per werknemer per maand

Krachtige, transparante internationale payroll
Eenvoudig selfserviceplatform
Ondersteuning op maat van onze specialisten
Compliant blijven met lokale payrollregels in verschillende landen
Een geïntegreerde oplossing voor payroll, onkostenbeheer en HRIS

Contractor Management

27

per zzp'er per maand

Alleen betalen voor actieve zzp'ers
Werk samen met internationale zzp'ers
Gelokaliseerde contracten op maat opstellen, bewerken en ondertekenen
Facturen van zzp'ers met één klik goedkeuren of automatisch betalen
Een transparant en overzichtelijk betalingsproces

Employer of Record

645 550

per werknemer per maand

Neem teamleden aan zonder eigen lokale entiteiten
Begeleide onboarding
Je lokale payroll altijd op tijd betaald
Ingebouwde beveiliging en naleving
Flexibele, gelokaliseerde secundaire arbeidsvoorwaarden
Bied je team aandelen en krijg ondersteuning bij belastingzaken
Support op maat van lokale experts

Praat met ons

Maak een afspraak

Eenvoudig werknemers beheren in Soedan