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Beschäftigung in Libanon

Die Rechte von Arbeitnehmer:innen im Libanon sind geschützt durch:

  • die Verfassung von 1926,
  • das Zivilgesetzbuch von 1932,
  • das Arbeitsgesetz von 1946 (1962 erheblich geändert),
  • den Erlass Nr. 112 vom 12. Juni 1959 über den Status der öffentlichen Bediensteten und
  • den Erlass Nr. 3273 vom 26. Juni 2000 über die Arbeitsaufsicht.

Alle diese Gesetze gewährleisten gleichen Lohn für gleiche Arbeit und sowie Schutz vor Diskriminierung aufgrund von Alter, Religion, Geschlechtsausdruck und ethnischer Zugehörigkeit. Die Aufrechterhaltung der arbeitsrechtlichen Bestimmungen obliegt dem libanesischen Arbeitsministerium und dessen angeschlossenen Behörden und Ämtern.

Typische Fragen bei der Personaleinstellung betreffen Themen wie Mindestlohn, Überstundensätze oder auch bezahlten Urlaub. Remote hilft dir, ein wettbewerbsfähiges und gesetzeskonformes Benefitspaket für deine Mitarbeiter:innen im Libanon auszuarbeiten, das keine Wünsche offen lässt.

Mindestlohn

Der Mindestlohn im Libanon liegt bei 18 Millionen LBP im Monat, wobei Arbeitgeber und Beschäftigte häufig individuell über die Lohnhöhe verhandeln.

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10 Gesetzliche Feiertage

Unsere attraktiven Benefitspakete für Libanon

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Lebens- und Berufsunfähigkeitsversicherung

Zahlen und Fakten

Der Libanon hat eine unglaublich reiche Geschichte. Leider war das vergangene Jahrzehnt von komplizierten geopolitischen Ereignissen und anhaltender Instabilität in bestimmten Gebieten des Landes geprägt.

Der Libanon ist eingekeilt zwischen Israel und Syrien. Dieser Ort hat sich im Laufe der Menschheitsgeschichte sowohl als Segen als auch als Fluch erwiesen. Der Libanon ist reich an antiken römischen Ruinen, historischen Kirchen und Moscheen und schneebedeckten Wüstengipfeln.

Das kleine Juwel des Nahen Ostens war schon immer ein berauschender Zusammenprall der Kulturen und der Schmelztiegel der Hauptstadt Beirut ist eine Anspielung auf die Vergangenheit des Landes. Auf den Straßen wird normalerweise eine Mischung aus Arabisch, Französisch, Englisch und sogar Armenisch und Griechisch gesprochen. Das Essen, die Musik, die Kunst und die Architektur des Landes sind ein Spiegelbild dieser Multikulturalität.

Beirut, das einst als das Paris des Nahen Ostens bekannt war, ist übersät mit atemberaubenden Strandrestaurants, schönen Bars und einem pulsierenden Nachtleben. Ebenso sind Teile Beiruts und des Landes streng konservativ, was in direktem Gegensatz zu diesem progressiven Teil der libanesischen Kultur steht.

Das Land ist eine dienstleistungsorientierte Wirtschaft mit mittlerem Einkommen und einem starken Banken- und Tourismussektor. Der multikulturelle Charakter der Bevölkerung bedeutet, dass es in Beirut eine große Gemeinschaft von Expatriates gibt, und die Arbeitgeber finden hier einen Hort von erfahrenen und gut ausgebildeten Fachkräften, die in der Lage und gewillt sind, aus der Ferne zu arbeiten.

Hauptstadt
Beirut
Währung
Libanesisches Pfund
Sprachen
Arabisch
Bevölkerung
6.859.408
Einfachheit der Geschäftstätigkeit
Mittel
Umsatzsteuer – Standardsatz
11%

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Du möchtest Mitarbeiter:innen in Libanon einstellen? Du hast zwei Möglichkeiten: Entweder du eröffnest eine eigene Niederlassung in Libanon oder du arbeitest mit einem globalen Personaldienstleister wie Remote, der vor Ort als Arbeitgeber auftreten darf.

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Risiko der Scheinselbstständigkeit

Wie viele andere Länder, unterscheidet Libanon zwischen selbständigen Auftragnehmer:innen und Vollzeitbeschäftigten. Werden Auftragnehmer:innen in Libanon falsch eingestuft, können gegen das verantwortliche Unternehmen Strafen und Bußgelder verhängt werden.

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